今天為了枷樺的事情,副店一直打電話找人支援,但就是找不到,區經理跟店長也一直不斷的打電話來門市找副店,副店就這樣一直忙,貨也都沒訂,而賣場人多也沒人手可以看,10點了,也沒辦法結帳,高點也晚了很久才點,我真的很不開心,一直打電話來門市是什麼意思,難道不知道現在是上班時間嗎?難道我們其他事情都不用作了嗎,給你們講電話就好了阿~那我們還做什麼生意,乾脆都不要上班,給你們慢慢去講好了。今天你們兩個人的身分地位都不低了,還連這種基本的觀念都不知道嗎?不知道我們有多少事情要作嗎?真的是夠了~~~

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  • May 12 Mon 2008 00:41
  • 責任

  身為一位Leader,你的一言一行,一舉一動,自然會被其他人用放大鏡來檢視,不是說領導者就沒有犯錯的權利,而是你有努力嗎?你有用心嗎?抱歉,我似乎還沒看到。今天店長穿了金色的鞋子上班,公司規定只能穿黑色的鞋子,身為店長卻明知故犯。上班的時候看到排面空的很誇張,問店長是不是有賣?店長回答我:『本來就是那樣的。』表示你很早就知道排面是空的,而你卻不拉,即使旁邊只剩一個商品,也要想辦法補齊排面不是嗎?這不是以前店長一直教導我們的嗎?身為一位店長連公司要求最基本的服裝儀容、最基本的拉排面都做不好,那還有什麼資格要求其他人做其他事?而我們這些總是一板一眼照著公司規則走的人又算什麼?我不懂,真的不懂。大家說不要理會他,擺爛吧,我真的很想,但是沒辦法,因為這是一種責任,不只對公司負責,也對自己負責,店長的責任應該比我們還要多,還要重,但是卻讓我感受不到你對工作負責的態度。今天你領的錢比我多,我就會用更高的水準去檢視你,而你卻讓我很失望,有太多的地方讓我覺得你幾乎是不及格的。

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  換了店長,一切都不一樣,以前店長叮嚀我的、教我的,現在看來一一都被推翻了,我一直想努力做好,但好像怎麼努力都沒辦法做好,以前總是很有默契的一起工作,不管是話術、客服、顧賣場,大家都配合的很好,但是,現在好像沒辦法像從前一樣,景物依舊,人事已非。第一次跟新店長上班就遇到只有三個人上班,以往都是四個人的,更何況其中一位還是在摸索階段的新同事,以前得失心總是很重,因為顧賣場一直是我上班的重點,以前的店長也很重視這方面,現在顧賣場不再重要了,即使沒人顧也無所謂了,這是新店長給我的感覺,可是畢竟這麼久了,早已習慣,嘴上說隨便、無所謂,其實心裡還是很重視,不過心有餘而力不足,就是沒辦法什麼都放著不管,裝做沒事一樣,每天等著領錢就好,這是一種責任,但是卻得不到支援,自己又很生氣,但又能怎樣?最近上班似乎就是這種感覺。


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這禮拜是期中考,充實又痛苦的一週

一個學期痛苦兩次,這是第一次。

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☆這張照片是我拍的喔☆


星期三是公司的尾牙,在北投的溫泉會館舉行___♥

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